Connect with us

FINANSIJE

Rijetke srećnike čeka trinaesta plata

Objavljeno

 


Trinaesta plata

BANJALUKA – Iako su trinaesta plata, božićnica i druge vrste bonusa za mnoge radnike u BiH misaona imenica, ipak postoje i oni poslodavci koje bi svako poželio, a koji svojim zaposlenicima, osim redovnih primanja, isplaćuju razne bonuse i stimulacije.

„‘Banja Vrućica’ će i ove godine isplatiti trinaestu platu svojim radnicima“, rekao je za „Nezavisne“ Aleksandar Radošević, generalni direktor Zdravstveno-turističkog centra „Banja Vrućica“.

Prema njegovim riječima, s obzirom na dobre rezultate poslovanja, i ove godine su obezbijeđena sredstva kojima će radnicima biti isplaćena 13. plata.

A 13. platu će ove godine dobiti i radnici „Austroneta“ iz Kozarca.

Enes Kahrimanović, vlasnik firme „Austronet“, kazao je da radnicima isplaćuje 13. platu, a da će umjesto 14. plate dobiti premiju.

Reklama

„Razmišljam na jedan realan način, jer ako nećemo radniku osigurati jedno normalno radno mjesto, dati mu uslove za rad, koji su dostojni čovjeka, ako mu nećemo dati platu koju je zaslužio i s kojom će moći obezbijediti normalne životne uslove za svoju porodicu, za svoju djecu onda možemo očekivati ono što nam se sada trenutno dešava, a to je da sve što valja ode iz BiH“, istakao je Kahrimanović.

Kazao je da zadržavanje ljudi u BiH nije jedini razlog za isplaćivanje 13. plate.

„Došao sam iz Austrije prije 12 godina i pokušao sam prepisati sve one dobre stvari koje su u Austriji zastupljene, a jedna od tih dobrih stvari su svakako i 13 i 14. plata. Moji radnici dobiju 13. platu i dobiju premiju kao nagradu za dobar rad“, pojasnio je Kahrimanović.

Naglasio je da je austrijska privredna komora pri austrijskoj ambasadi u BiH firmu čiji je vlasnik proglasila jednim od najsvjetlijih primjera austrijske investicije u BiH.

U EFT rudiniku i termoelektrani Stanari su kazali da zaposleni dobijaju razne stimulanse, poput godišnjih nagrada za najbolje radnike.

„Nemamo politiku stimulisanja kroz 13. platu, ali su zato redovne plate preko 50 odsto veće od republičkog prosjeka, a i radnicima dajemo druge vrste stimulacija“, kazali su u ovom preduzeću.

Reklama

Dragutin Škrebić, predsjednik Unije udruženja poslodavaca RS, kazao je da je ipak iluzorno pričati o 13. plati.

„Rekao bih da mi treba da se uozbiljimo i da se u nekom narednom periodu plate pomaknu naprijed. Možda neko da povišicu, i ja ponekad uspijem radnicima namaknuti povišicu, ali je 13. plata u ovakvim uslovima iluzija“, ističe Škrebić.

Željko Tepavčević, predsjednik Konfederacije sindikata RS, naveo je da ima izuzetno koreknih poslodavaca, koji redovno izmiruju obaveze prema radnicima.

„Ima i onih poslodavaca koji nisu svoje radnike prijavili na minimalac, nego im daju iznose iznad prosječne plate u RS“, kazao je Tepavčević.

Mirsad Jašarspahić, predsjednik Privredne komore u FBiH, kazao je da je bolje povisiti redovnu platu i povećati neke benefite nego isplaćivati 13. platu.

„Po mom mišljenju bi 13. plata trebalo da bude vezana za neki angažman i motivacioni dio bi trebalo da bude vezan s nekim efektom, a ovako se 13. plata dijeli svima i ko je zaslužio i ko nije“, smatra Jašarspahić.

Reklama

 

Izvor: Nezavisne novine

BIZNIS

100 zajmova – 100 novih prilika za našu zajednicu

Objavljeno

 

Od

Prošla godina za fond MS Loans bila je godina stvaranja novih prilika i osnaživanja domaće privrede. Kroz 100 odobrenih zajmova, pomogli su preduzetnicima i malim i srednjim preduzećima da svoje ideje pretvore u stvarnost — od samog procesa osnivanja do proširenja proizvodnje i ulaganja u moderniju opremu.

Svaki zajam znači više od same finansijske podrške — on je povjerenje, vjetar u leđa i znak da zajedno gradimo snažniju lokalnu ekonomiju. Iza svakog broja stoji priča o porodici koja je zadržala posao, o mladom preduzetniku koji je pokrenuo nešto svoje ili o malom biznisu koji ide ka tome da izraste u stabilnu firmu.

Iza svakog broja stoji stvarna priča — i stvarni ljudi čiji trud i upornost zaslužuju podršku.
Dvoje korisnika, iako iz potpuno različitih branši, slažu se u jednom: zajam im je omogućio da svoje planove pretvore u opipljiv rezultat.

“Nama ovaj zajam nije bio samo finansijska pomoć – bio je pokretač da hrabro krenemo naprijed, razvijemo svoje ideje i ostvarimo ono što smo dugo planirali.” – poručuju Dragan D., vlasnik poljoprivrednog gazdinstva, i Boško B., perspektivan mlad čovjek koji se bavi izdavaštvom.

Dragan dodaje:
“Uz podršku fonda nabavili smo nove poljoprivredne mašine i proširili gazdinstvo, te u budućnosti očekujemo rast proizvodnje i efikasnosti.”

Boško ističe:
“Mi smo sredstva iskoristili da kreiramo, unaprijedimo i pustimo u izdavaštvo udžbenike za djecu, prilagođene raznim uzrastima. Danas naši udžbenici pomažu mnogim mališanima da lakše uče i odrastaju.”

Reklama

Cilj u Management Solutions-u ostaje isti: da budemo pouzdan partner onima koji stvaraju, razvijaju i unaprjeđuju našu zajednicu. Zato nastavljaju istim putem — jer kada ulažu u ljude i njihove ideje, ulažu u budućnost svih nas – zaključuju u Management Solutions-u.

Management Solutions

Nastavite čitati

BIZNIS

Prvi alternativni investicioni fond u BiH obilježio godinu dana uspješnog poslovanja

Objavljeno

 

Od

Otvoreni specijalizovani alternativni investicioni fond za ulaganje u potraživanja po datim zajmovima, poznat pod imenom MS Loans, kojim upravlja Društvo za upravljanje investicionim fondovima Management Solutions d.o.o. Banja Luka, ovih dana bilježi prvu godišnjicu uspješnog poslovanja.

Fond, prvi takve vrste u Bosni i Hercegovini, specijalizovan je za finansiranje mikro, malih i srednjih preduzeća, kao i preduzetnika.

Već u prvoj godini postojanja MS Loans je nadmašio tržišna očekivanja.

Imovina Fonda povećana je za impresivnih 270 odsto, a ostvareni prinos iznosi oko 12 odsto, čime je opravdano povjerenje koje su mu ukazali investitori.

Ono što izdvaja MS Loans na domaćem tržištu jeste činjenica da je okupio domaća fizička i pravna lica koja su prepoznala potencijal domaćeg preduzetništva i odlučila da svoj kapital ulože upravo u njegov razvoj.

Na taj način, investitori ostvaruju konkretne finansijske koristi, ali istovremeno daju značajan doprinos rastu realnog sektora u zemlji.

Reklama

U vremenu kada tradicionalni oblici štednje nude sve skromnije prinose, ovaj Fond se nameće kao moderna alternativa svima koji žele da njihov novac radi za njih, i da pritom podrže razvoj domaće privrede.

Upravo sada je prilika da postanete profesionalni investitor – iskoristite mogućnost da budete među prvima koji putem ovog savremenog modela ulaganja kreiraju vlastitu investicionu budućnost.

Kako ističu iz Društva za upravljanje investicionim fondovima Management Solutions, cilj je da se nastavi sa odgovornim vođenjem Fonda i daljim jačanjem povjerenja investitora.

Zahvaljujemo se svim ulagačima na ukazanom povjerenju i nastavljamo raditi na očuvanju stabilnosti i ispunjavanju svih ciljeva Fonda“, poručuju iz Management Solutions-a. PR

Nastavite čitati

FINANSIJE

Ulaganja u fondove i postupanje u vrijeme pada tržišta

Objavljeno

 

Od

Ulaganje u investicione fondove postalo je popularan način štednje i ostvarivanja prinosa za mnoge ulagače. Međutim, kao i svako ulaganje, i ono nosi određeni nivo rizika, naročito kada su u pitanju fondovi koji ulažu u akcije svjetskih kompanija.

U posljednje vrijeme svjedočimo padu vrijednosti na svjetskim berzama, što se direktno odrazilo i na vrijednost udjela u fondovima koji ulažu u akcije. Investitori koji su svoj novac uložili u ove fondove mogu trenutno vidjeti negativne prinose, što često izaziva zabrinutost i razmišljanje o povlačenju sredstava. Ipak, važno je razumjeti da su ovakve situacije sastavni dio tržišnih ciklusa.

Za razliku od fondova koji ulažu u akcije, obveznički fondovi ili alternativni fondovi, poput onih koji se bave davanjem zajmova nisu značajno pogođeni trenutnim tržišnim kretanjima. Njihovi prinosi su stabilniji jer se zasnivaju na prihodima od kamata i otplata zajmova, što ih čini manje volatilnim u ovakvim situacijama.

Šta učiniti kada tržište pada?

U ovakvim trenucima, najvažnije je ostati pribran i ne donositi ishitrene odluke. Tržišta imaju prirodan tok – nakon pada uglavnom slijedi oporavak, a istorija je više puta pokazala da su strpljivi investitori na kraju često nagrađeni.

Jedan od načina za ublažavanje rizika jeste diverzifikacija – odnosno raspodjela sredstava na više vrsta fondova, uključujući akcijske, obvezničke, mješovite i alternativne fondove. Na taj način se smanjuje zavisnost od jednog tržišta ili sektora, a portfelj postaje otporniji na negativne oscilacije.

Reklama

Zaključak

Pad tržišta, iako može djelovati zabrinjavajuće, prirodan je dio investicionog procesa. Ulaganje treba posmatrati kao dugoročan cilj, a ne kao sredstvo za brzu zaradu. Ključ uspjeha leži u diverzifikaciji i strpljenju – dvije najvažnije strategije koje pomažu investitorima da izdrže turbulentna vremena i ostvare pozitivne rezultate na duže staze.

Nastavite čitati

U trendu